员工们经此一役士气大振，每每他提出要求，大家都积极应答。现如今，每个人都觉势如破竹，似乎没有什么是他们攻不克的困难。
林昙在这个时候，也提出了自己的规划。
她选择了两部剧，自己做总制片，陆辞做执行制片，会在下8月和10月依次开机。在此期间，她会将陆辞这个制片人培养出来，并会带出4个左右策划人员。
使他们在制片和策划领域内，都能尽快独当一面，拥有处理问题，和决策的能力。
顾笙年一如既往的给与支持，也对她的规划表示认同。
希望所有领导都能像林昙一样，用做战略一样的方式，去规划团队和自己负责的区块。
极晟视频这边开着大会，抓住时机巩固自己的江湖地位，扩张自己的领土和辐射范围。
沪上TV这个首播电视台，也没有闲着。
方小农在关注《小逃妻》在自己平台的播放数据，以及各种成果的同时，也在关注极晟视频的播放状况。
他发现，虽然极晟视频的确比电视台晚开播，但是因为这个年代网络播放的尺度比电视台要松，视频平台播出的，居然是专门为自己量身定做的、保留了更多亲热戏和一些对话的版本。
观众们也很快发现了这一点，喜欢这部剧的粉丝，即便在电视台抢先观看了，后面也会去网络视频平台播放时，再来补看一下，玩找不同一样，要检索一下是不是有彩蛋。
方小农研究着这些招揽用户、留住用户的手段，只觉心情复杂。
他摇头笑笑，未置一词。
人家网络视频平台愿意多付出一些努力，请导演和后期团队重复剪辑，这是人家想到的点子、付出的辛劳，现在达到超优效果，也是人家应得的好处。
自己电视台没想到更好的营销和引流手段，也只能自认不如。
只是……方小农看着下属递交上来的所有分析报告，嘶声吸一口气，又轻轻啧了一声。
不知为什么，当他想起这事儿时，总觉得，这样机灵的小诡计，该是林昙想出来的吧。
第79章 战略
◎想休假的林小姐。◎
《小逃妻》项目能做的事情, 林昙已经做尽做全了，开播一个月后，她终于可以彻底放下心, 轻装简行的去奔赴其他事。
后面两个公司的项目, 她虽然说是做总制片人，实际上意在培养陆辞。
于是罗列了组织一个项目的思路和要点后，她将几乎所有工作都交代给了陆辞。
他要调动全公司的所有人力、物力、人脉等，去把项目撑起来，稳扎稳打的推进。
林昙还要求他每天向她汇报工作, 已经做了什么，为什么这么做，思路如何，接下来要做什么，工作节奏和时间节点如何, 一条条一项项全要汇报。
林昙不是控制狂, 她只是要把握陆辞的每一个想法和工作方向, 时刻确保他不会摔倒, 不时帮他调整思路，教他如何一直走在正轨上, 如何走的快走的稳。
陆辞知道林昙的想法，工作也很卖力, 汇报时不仅不会嫌林昙指手画脚，反而对她的每一句发言都细细推敲和反思，不断从她身上学东西。
他自己也很好强, 希望能尽快独当一面。
陆辞够努力, 创作部团队也渐渐上轨道, 林昙脚打后脑勺劳心劳力几个月之后, 终于可以松一口气。
一边尽情的在办公室里享受浪费时间的发呆时光，一边偶尔找
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